Thüringer Weiterbildungsverbund REGIO-learn startet

Das Bildungswerk der Thüringer Wirtschaft e.V. startet gemeinsam mit der IAD – Informationsverarbeitung und angewandte Datentechnik GmbH das Projekt REGIO-learn.

Gemeinschaftsprojekt | Foto: Robert Kneschke – adobe.stock.com

REGIO-learn ist einer von bundesweit 39 Weiterbildungsverbunden, die vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) über drei Jahre gefördert werden, um den Wandel der Arbeitswelt durch die Qualifizierung von Beschäftigten zu unterstützen.

Viele Arbeitsplätze verändern sich heute durch Digitalisierung stark oder fallen ganz weg. Beschäftigte und Unternehmen stehen vor der Herausforderung, auf diese Entwicklung durch den Aufbau nachgefragter Qualifikationen zu reagieren. Ziel des Projekts ist der Aufbau einer durch Künstliche Intelligenz (KI) gestützten Weiterbildungsdatenbank, die es erleichtert, passende Weiterbildungen zu finden und erfolgreich umzusetzen, damit Fachkräfte in Thüringen gehalten und entwickelt werden. Das Matching zwischen Kompetenzbedarfen und passenden Qualifizierungskursen sowie die Konzeptionierung neuer Weiterbildungsmaßnahmen und Lehr-Lern-Settings sollen über diese Weiterbildungsdatenbank erleichtert werden.

Die Plattform wird in Zusammenarbeit mit zwei Ankerbetrieben, Bildungsträgern und weiteren Thüringer Weiterbildungsverbünden entwickelt. Ein Beirat aus Vertreterinnen und Vertretern aus Wissenschaft, Politik und Wirtschaftsförderung begleitet die Arbeit strategisch. Diese umfangreiche und enge Vernetzung soll die nachhaltige Wirkung des Projekts in Thüringen sicherstellen.

Das Bildungswerk der Thüringer Wirtschaft e. V. ist ein selbständiges, unter dem Dach der Thüringer Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbände agierendes Bildungsunternehmen. Neben den klassischen Themen eines Bildungsträgers der Erwachsenenbildung unterstützt der Verein kleine und mittelständische Unternehmen bei ihren Bildungsaufgaben, qualifiziert bedarfsgerecht und hilft beim Einstieg in den Arbeitsmarkt.

Die IAD GmbH bildet seit 1983 Arbeitsuchende und Beschäftigte für die digitale Arbeit aus und weiter und bringt zusätzlich Erfahrung aus zahlreichen Bildungs- und IT-Projekten ein. (em/tl)

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