Die etwas andere Schmiede ist fit für die Zukunft Hirschvogel am Standort Marksuhl

Die weltweit tätige Hirschvogel Group entschied sich 1991, einen Teil des Automobilwerks Eisenach zu übernehmen. Eine gute Entscheidung, wie sich zeigte, denn die alten Hallen wurden bald zu klein. 1996 wurde der Standort in Marksuhl eröffnet, damals noch mit 70 Leuten. Heute arbeiten hier fast 690 Menschen, bei Bedarf kommen noch Leiharbeiter hinzu. Allein 36 von ihnen sind Auszubildende und dual Studierende verschiedener Fachrichtungen. Zehn Prozent der Belegschaft arbeiten in der Entwicklung. Damit ist Hirschvogel in Marksuhl einer der wichtigsten Arbeitgeber im Wartburgkreis.

Und einer, dem man auf dem ganzen Globus begegnen kann. „Jedes in der EU gefertigte Auto hat mindestens ein Bauteil von uns an Bord“, sagt Werkleiter Thomas Walda mit Stolz. Zwar verfügt die Hirschvogel Group über insgesamt neun Werke an acht Standorten – darunter in China, Mexiko, Indien und den USA – aber das Werk in Marksuhl liefert seine Produkte aus Thüringen in die ganze Welt.

Das liegt vor allem an der Kompetenz, die man sich hier erworben hat. „Wir fertigen hochkomplexe Bauteile im Grenzbereich“, erläutert Entwicklungsleiter Holger Beyersdorfer. Das funktioniere nur über eine hochautomatisierte Fertigung. Also nichts mehr mit Amboss und Hammer.

In den 1990er Jahren begann man, sich in Marksuhl mit der Aluminiumbearbeitung zu beschäftigen. Heute ist das Westthüringer Werk weltweiter Technologieführer in diesem Bereich. Es hat den Wandel in der Automobilindustrie von Anfang an mit begleitet und sich unabhängig gemacht von der Fertigung von Teilen für den Antriebsstrang. Strukturelemente für Fahrzeuge gehören heute zu den wichtigsten Produkten aus Marksuhl. Die Kunden wünschen sich einbaufertige Komponenten, die Hirschvogel in bester Qualität liefern kann. Vor zwei Jahren hat man sich daher entschieden, mit dem Aufbau einer Zerspanung seine Wettbewerbsposition noch weiter zu verbessern. „Damit sorgen wir nicht nur für mehr Sicherheit in den Fahrzeugen, sondern auch für die Sicherheit des Standortes. Wir sind also die etwas andere Schmiede, die das Leben und die Zukunft sicherer macht“, so Thomas Walda.

„Für die besten Produkte braucht man selbstverständlich auch die besten Köpfe und Hände“, so Personalleiter Sebastian Körtge. Wer sich für Hirschvogel entscheide, entscheide sich für ein modernes, aber werteorientiertes Familienunternehmen, das seit über 85 Jahren in dieser Philosophie geführt werde. Und das solle auch in Zukunft so bleiben. Dank einer Stiftungsstruktur bleibe Hirschvogel in Familienbesitz und sei vor der Übernahme durch Fremdinvestoren geschützt.